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山東宏河控股集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘簡(jiǎn)章

發(fā)布時(shí)間：2022.09.26

山東宏河控股集團(tuán)有限公司

公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘簡(jiǎn)章

山東宏河控股集團(tuán)有限公司是鄒城市屬全資國(guó)有企業(yè)。是一家以煤炭開(kāi)采為主業(yè)，集房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)高科技生物工程、熱力供熱、智慧供應(yīng)鏈、物業(yè)服務(wù)管理等于一體的跨地區(qū)、跨行業(yè)、多元化經(jīng)營(yíng)的大型國(guó)有企業(yè)，是全國(guó)煤炭工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)。近年來(lái)，集團(tuán)公司以打造省內(nèi)一流綠色能源控股企業(yè)為目標(biāo)，實(shí)施以資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理、投資為核心業(yè)務(wù)，礦山開(kāi)采、高科技產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)三大產(chǎn)業(yè)板塊協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略。加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、創(chuàng)新、綠色發(fā)展。未來(lái)5-10年內(nèi)將成為營(yíng)收規(guī)模過(guò)100億的綜合性能源綠色企業(yè)集團(tuán)。

根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展規(guī)劃的需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘一批專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件要求，詳見(jiàn)《山東宏河控股集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘范圍和條件

1、政治素質(zhì)好，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)；

2、具有良好的品行，無(wú)違法違規(guī)記錄，無(wú)不良社會(huì)記錄（曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的不得報(bào)考；受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的人員不得報(bào)考）；

3、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件，能夠適應(yīng)煤礦等崗位工作要求；

4、符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、技能條件，其中招錄崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，均須于2022年7月31日前取得；高級(jí)技工學(xué)校<技師學(xué)院>全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師<含技師>職業(yè)資格的，可分別按照全日制大專、本科畢業(yè)生報(bào)考符合條件的崗位；

5、年齡在35歲（含35歲）以下。本科學(xué)歷可放寬至38歲。

6、全日制學(xué)歷、黨員、學(xué)生干部、崗位經(jīng)驗(yàn)豐富或具有崗位相關(guān)職稱者優(yōu)先。

　　三、招聘程序

按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試（面試）等招聘程序進(jìn)行。

（一）個(gè)人報(bào)名

采取電子郵箱報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間：2022年9月26日至2022年10月3日。

報(bào)名時(shí)請(qǐng)將以下資料發(fā)送至郵箱：rlzyb@sdhhjt.com

1、《招聘報(bào)名表》（點(diǎn)擊下載附件2）；

2、本人有效居民身份證掃描件;

3、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)以及在“學(xué)信網(wǎng)”“學(xué)位網(wǎng)”打印的學(xué)歷、學(xué)位證明（學(xué)歷證明必須是帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，學(xué)位證明必須是學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告）掃描件；

4、高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證書(shū)（高級(jí)技?；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生提供）掃描件；

5、其他資料：職稱證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等證書(shū)掃描件。

　　（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，宏河集團(tuán)對(duì)報(bào)名人選資格進(jìn)行審查，進(jìn)入資格范圍的人選以電話形式通知，未進(jìn)入資格范圍的不另行通知。資格審查工作，將貫穿招聘工作的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的報(bào)考人員，將隨時(shí)取消報(bào)考資格。

（三）考試方法

考試由宏河集團(tuán)聯(lián)合相關(guān)部門(mén)組織實(shí)施?？荚嚪绞?、考試時(shí)間、考試地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等，將根據(jù)崗位實(shí)際和報(bào)名情況另行確定，并將公開(kāi)發(fā)布或通知。

（四）考察、體檢及錄用

1、考察與體檢

根據(jù)考試成績(jī)和招聘計(jì)劃，由高分到低分按1:1比例等額進(jìn)行考察體檢。體檢將統(tǒng)一組織到公司指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。對(duì)考察和體檢合格者予以錄用；考察或體檢不合格者取消錄用資格；對(duì)自動(dòng)放棄或考察、體檢不合格出現(xiàn)的空缺，由宏河集團(tuán)按照考試排名依次等額遞補(bǔ)。

2、錄用

考察和體檢合格者確定為擬錄用人選，由宏河集團(tuán)進(jìn)行公示，公示期為3天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響錄用的予以錄用；試用期為1個(gè)月。試用期滿，經(jīng)集團(tuán)考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，不合格的不予聘用。

四、其他有關(guān)說(shuō)明

（一）每位應(yīng)聘者僅可報(bào)考一個(gè)崗位，被山東宏河控股集團(tuán)有限公司除名人員不得報(bào)考。

（二）應(yīng)聘者要如實(shí)完整地填寫(xiě)報(bào)名表，對(duì)個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性、一致性負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫(xiě)本人手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊暢通。因電話不暢通造成通知無(wú)法下達(dá)的，視為自愿放棄。

（三）用人單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化、報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

（四）招錄過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家關(guān)于常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺(jué)做好自身健康管理。

五、咨詢電話：

電話：0537-6760868

了解相關(guān)信息請(qǐng)及時(shí)登錄山東宏河控股集團(tuán)官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.j200.cn/）

山東宏河控股集團(tuán)有限公司

2022年9月25日

山東宏河控股集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表
序號(hào)	招聘崗位	招聘人數(shù)	崗位主要職責(zé)	崗位任職標(biāo)準(zhǔn)
序號(hào)	招聘崗位	招聘人數(shù)	崗位主要職責(zé)	學(xué)歷要求	任職標(biāo)準(zhǔn)	年齡	備注
1	煤礦工程技術(shù)崗	40	負(fù)責(zé)采掘、機(jī)、運(yùn)、通、地測(cè)、防治水等各種技術(shù)措施、作業(yè)規(guī)程及其安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化資料的編制、井下安全技術(shù)管理等工作。	大學(xué)?？萍耙陨?	1、煤礦開(kāi)采技術(shù)、采礦工程、礦井通風(fēng)與安全、礦井運(yùn)輸與提升、煤礦安全技術(shù)與管理、綜合機(jī)械化采煤等煤炭類相關(guān)專業(yè)；　　2、熟悉煤礦作業(yè)規(guī)程和工作流程。	35歲（含35歲）以下	各煤礦企業(yè)
2	財(cái)務(wù)管理崗	10	負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證編制、會(huì)計(jì)軟件使用、審核、上報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告及報(bào)表工作。	大學(xué)?？萍耙陨?	1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政、稅務(wù)、金融管理、統(tǒng)計(jì)與會(huì)計(jì)核算等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；　　2、具備基礎(chǔ)的風(fēng)險(xiǎn)控制及成本管理能力，能夠進(jìn)行賬務(wù)分析，解決日常工作中常見(jiàn)問(wèn)題；　　3、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，具有相關(guān)職業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。	35歲（含35歲）以下	集團(tuán)公司
3	綜合管理崗	16	根據(jù)崗位需求，主要負(fù)責(zé)綜合文秘、信息化系統(tǒng)管理與維護(hù)、人力資源管理、集團(tuán)內(nèi)部司法審計(jì)以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定等工作。	大學(xué)?？萍耙陨?	1、專業(yè)不限，漢語(yǔ)、文秘、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)信息管理、人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障、法律事務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)信息管理、工商企業(yè)管理、行政管理、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理、預(yù)防醫(yī)學(xué)等綜合類專業(yè)優(yōu)先。 2、具備較高的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、理解能力、善于表達(dá)和交流，服從管理。 3、熟悉工作流程、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和具有相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先。	35歲（含35歲）以下	集團(tuán)及各權(quán)屬公司